“能乘坐专车去江苏务工，很高兴，这样的服务也让我感到暖心。”近日，家住河南省南召县乔端镇的张军踏上了外出务工之路，但与以往不同的是，这次工作岗位是政府帮忙落实的，当日和张军一同踏上务工路、同样享受到便利就业服务的还有30多人。 

近年来，南召县乔端镇坚持把脱贫人口就业帮扶作为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的重心，不断夯实就业帮扶措施，实现脱贫人口和防止返贫监测对象就业规模总体保持稳定。 

南召县乔端镇充分发挥第一书记、驻村工作队员、村两委和帮扶人的作用，及时为自主前往省外务工的脱贫劳动力(含防止返贫监测对象)申报和办理跨省就业一次性交通补助。该镇还把乡村公益性岗位安置作为巩固脱贫成效的重要举措，通过规范扶贫岗位开发管理、守住困难人员收入底线、助力乡村公益事业发展，瞄准“无法离乡、无业可扶”的脱贫劳动力和重点就业帮扶对象合理开发岗位，实现脱贫劳动力就地就近就业和稳定增收脱贫目标，巩固脱贫攻坚成果。 

南召县乔端镇积极引导和支持有劳动能力、无法外出务工的群众，因地制宜发展该镇“3+N”特色产业，扩大香菇种植、畜牧养殖、电商等项目。同时主动联系县域内相关企业，提供就业岗位，优先安排因疫情暂时无法外出的群众就近就业，确保贫困群众收入稳定，有效防止返贫、致贫。对无法外出的弱劳动力人员，该镇针对性的开发公益性岗位，使其实现在家门口就业。 

南召县结合实际，加快就业服务建设进度，建立智慧就业数据库，目前已建立乡镇就业服务所15个，村级就业服务站315个，专兼职工作人员381名，已采集信息196232人，建立了适龄劳动力数据库，全面掌握劳动力就业现状。在日常工作中利用市、县、乡、村四级公共就业服务体系，采取政府引导加市场运作的模式，加强与东部沿海劳务协作方的密切联系，将外省用工信息，通过微信小程序推送至县、乡、村三级就业服务机构，把就业信息及时送到家门口，通过四级两体系就业平台帮助245名劳动力在珠三角实现就业。该县还对符合跨省外出务工一次性交通补助条件的脱贫户和监测户发放补助资金133.69万元。